기업문화
일하기 '편한' 회사가 아닌 일하기 '좋은'회사를 만들어 갑니다.
회사의 각 구성원들의 발전이 결국 회사의 발전이라는 신념을 바탕으로 임직원들의 발전을 장려하는 조직문화를 조성하였습니다. 본그룹은 독서경영을 실시하고 독서스터디를 운영하며 직원들의 성장을 장려하는 문화를 만들어가고 있습니다.
본아카데미 & 지식 페스티벌 | BB데이 (월 필독서 제도) | 사내도서관 | 독서 스터디 운영 | 사내강사 | 본그룹 인재상 시상
임직원 상호 간에 신뢰할 수 있는 소통문화를 만들어 나가고 있습니다. 신뢰하기 위해선 올바른 소통이 필요함을 인지하고 정확한 사람에게 정확한 정보를 정확한 표현으로 전달할 수 있는 바른 소통 교육을 운영하고 있습니다. 바른 소통을 토대로 다양한 프로그램을 통해 조직 간 소통창구를 마련하고 있습니다.
멘토링 제도 | 바른 소통 교육 | 사이다 상담소 운영 | 애뉴얼 컨퍼런스 개최 | 경영 설명회 개최 (전사 구성원에게 분기별 실적 보고)
본그룹의 미션인 ‘‘본＇으로 행복을 돕는 사람들’을 달성하기 위해 먼저 내부 구성원이 행복해져야 합니다. 본그룹은 임직원의 행복을 소중하게 생각하는 조직문화를 추구합니다. 임직원이 행복하게 회사를 다닐 수 있도록 직원들에게 도움이 되는 복지를 제공하기 위해 노력합니다.
휴가비 및 복지포인트 | 휴양시설 지원 | 명절 창립기념일 선물 | 임직원 자녀 학자금 | 경조사 지원 | 장기근속자 포상 | 임직원 봉사활동 지원 | 감사나눔 캠페인
경영철학
그룹 CI